班子成员在学习习关于以人民为中心的重要论述，及时跟进学习习重要讲话指示精神过程中浅尝辄止，深入思考”的领悟理解比较肤浅，深入研究不够，距离融会贯通、举一反三还有一定差距。

  2.学用结合不够紧密。与实际在做的工作结合得还不够紧，没有很好地把学习成果转化为推动富民强县、跨越赶超的有效措施和具体办法，存在学用脱节的问题，在贯彻落实上打了折扣、缩了水。如，对皖北承接产业转移集聚区建设政策研究得不够深入，在工作中还没做到“吃干榨净”。

  3.进取意识仍需加强。部分班子成员开拓进取意识不够，在工作推进落实中缺乏主动意识，视野不够开阔，思想较为保守，面对繁重的工作任务时，有时会疲于应付，降低了工作标准，满足于过得去，不求真正过得硬，导致一些工作进展较为缓慢、效果未达到预期。如，城区部分安置房建设进度不快，存在超期安置现象。

  4.创新意识不足。融入新发展格局的思路不宽、创新举措不多，对一些需要自身大胆探索的事项，缺乏敢闯敢试的勇气、先行先试的招法。如，资源依赖严重，钢铁及采选业产值占规上工业总产值的比重超过七成，新兴起的产业发展不足。

  5.履职担当做得不够。面对千头万绪的工作、越来越重的经济社会发展任务和越来越高的工作标准、纪律约束，有时候满足于应付，自我加压还不够，有些工作没能做到未雨绸缪，进展不够理想。如，城区文明创建抓得不实、不细、不经常，城市管理粗枝大叶，城市文明素质有待进一步提升。

  6.工作作风不够扎实。县委常委班子及成员存在深入群众不够经常、体察民情不够直接、服务群众不够细致的问题，深入基层、联系群众不够，更多的是注重经济领域、产业项目的调查研究，面对面听取群众诉求不够，真正走进群众身边听取群众意见有差距。

  7.为民情怀不够深厚。以人民为中心的发展思想树得不牢，对“为了谁、依靠谁、我是谁”的认识还不够清晰，为民解难事、办实事还不够有力有效。如，虽然深入开展了“重畅决”工作，但是成效还不够理想，信访矛盾还比较突出，信访工作做得还不够扎实。

  8.民生热点问题解决不够务实。在切实解决群众操心事、烦心事、揪心事，推动民生改善，增进人民福祉方面用心用情用力不够。人民广场等烂尾项目仍然没有最终解决；供水、供气和小区物业管理等涉及群众切身利益方面工作做得不够。

  一是县委理论中心组认真学习习关于以人民为中心重要论述，跟进学习习系列重要讲话精神，重温习考察安徽、考察六安重要讲话精神。专题学习教育以来，县委中心组集中学习5次、专题研讨6次，全县各级党组织结合“以人民为中心的发展思想”专题学习教育开展各类理论学习宣讲1200余场。县委常委会班子带头示范，高质量完成全县领导班子党史学习教育专题民主生活会。3月下旬，全县各基层党组织集中召开2021年度组织生活会。结合以人民为中心的发展思想专题学习教育、“重畅决”、省长接访件办理等，累计办实事1万多件，“三月一抹红温暖万人心”活动、县数管局设立“办不成事窗口”等做法被媒体关注、报道。围绕专题学习教育、“五问”六安奋勇争先大讨论开展宣传报道，在人民网、安徽日报、皖西日报等刊发稿件40余篇；在央视发稿9条，其中《新闻联播》6条。

  二是积极用足用好皖北承接产业转移集聚区建设和合作共建园区政策，不断提升园区综合竞争力。完成“十四五”工业规划和钢铁产业高质量发展规划，编制《霍邱县钢铁产业延链补链强链实施方案》。宝武产业园规划基本完成。“一区两园”分别纳入县级国土空间规划主副城区范围统一编制初稿；总投资12.8亿元的7个项目已开工建设。树牢“投资为纲、项目为王”理念，高位推动“双招双引”，1-4月，亿元以上重点项目完成投资47.7亿元，占年度计划41.6%；其中，续建项目45个；计划开工项目22个，累计实现开工项目20个（储备转化开工2个），完成投资4.3亿元，开工率90.1%；计划竣工项目16个，已竣工8个，竣工率50%。

  三是强化机遇意识，抢抓发展主动，发愤图强，奋勇争先。印发《落实县委十五届二次全体（扩大）会议工作报告和县十八届人大一次会议政府工作报告任务分工方案》，明确县委县政府15名领导牵头推进176项工作任务。一季度地区生产总值同比增长6.8%，高于全市中等水准0.6个百分点，居全市第5位。1-4月，全县固定资产投资完成投资46.3亿，同比增长28%；全县完成财政一般公共预算收入9.96亿元，占年初预算37.5%，超序时进度4.2个百分点，同比增长27.7%，收入总量预计居全市第1位。投入衔接资金4.8亿元用于“6969”和“1411”工程、农村道路、高标准农田建设等，支持巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接。加快安置房建设，让群众“早日回家”，其中B区安置房竣工验收，C区完成82%，育英嘉苑完成100%，盛塘庄园完成72%，西湖御景完成82%，淮安新园完成87%。

  四是实施工业强县主战略，聚焦总量和增速主要指标，每月召开经济发展形势分析会，加强经济运行监测分析和工业项目调度。编制《六安市矿山金属产业生态圈绿色低碳高水平质量的发展实施方案》和宝武新材料产业园控制性详细规划；完成张庄矿超级铁精矿生产线技术改造项目备案；省铁矿绿色安全高效智能采选工程研究中心已获批。一季度，战新产业增幅9.7%；正在省级审核2家企业纳入全省战新企业名录；2家战新企业获得省市奖励；落地建设库项目46个，新建22个，入统33个，入统率71.7%，居全市第一。

  五是扎实推进专题学习教育与省长接访事项办理、粮食购销领域明显问题专项整治、突出生态环境问题整改、干部作风建设、优化营商环境、疫情防控等有机结合，599件省长接访事项已全部办结。开展“‘五问’六安—奋勇争先大讨论”活动，全县党员干部制定“奋勇争先”目标。出台《关于创建一流营商环境意见的通知》，形成任务清单。起草《霍邱县创建安徽省文明城市工作方案》，深入谋划文明城市创建工作。针对占道摆摊、乱停乱放、乱搭乱建、油烟噪音、建筑垃圾清运等城市管理问题，持续开展专项整治；制定2022年生活垃圾分类实施计划。加大早、晚“薄弱”时段市容秩序管理，使城区市容环境得到进一步提升。

  六是印发《关于建立健全县乡村三级干部定期走访群众工作机制的意见》，推动各级领导干部进组入户，深入田间地头。制定《霍邱县促进农民增收行动实施方案》，建立农民增收联席会议制度。一季度农村常住居民人均可支配收入5886元（增幅8.6%）位于全市第3位，高于全省1.2个百分点。出台《关于印发2022年20项民生实事任务清单的通知》《霍邱县2022年度民生实事督查工作方案》等，推进各项民生实事早启动、早实施。落实“三保障”及饮水安全常态监督管理机制，开展“月点评”，守住不发生规模性返贫底线。印发“两强一增”方案，1-4月农产品加工预报产值14.51亿元，增幅4.26%。出台《霍邱县淮河行蓄洪区新建王截流、陈郢保庄圩迁入安置方案》。推动各类企业、群众诉求问题得到一定效果解决，召开水门塘公园修复项目规划设计的具体方案征求意见会，尽早实现霍邱人民的“游园梦”。

  七是带头弘扬“四下基层”，严格落实“四早”机制，继续执行“五个第一”要求，推动群众诉求办理。一季度，市交办群众诉求1775件，办结1967件，市回访满意度89.8%。印发《关于持续做好省长接访件办理工作的实施建议》《霍邱县党政领导班子成员阅批群众来信工作规则（试行）》《霍邱县党政领导干部接访下访制度》《市县党政领导干部加强随机督导工作制度（试行）》。目前，县委县政府主要领导接访11次，接待群众59批94人次；主要负责人阅批来信254件，已办结202件。高效处置突发疫情，精准划定管控区域，全方面开展全员核酸检验测试，严格重点人群管控，以最快速度实现社会面动态清零。从严从紧抓好“外防输入”，深入推动疫苗接种，筑牢疫情防控防线。

  八是中央环保督察反馈问题已销号5项，省自然保护地专项督察反馈问题已完成整改3项、销号2项。完成2021年长江（安徽）经济带生态环境警示片披露问题整改并提交验收申请。市长江经济带警示片披露2项问题已完成整改1项。完成东西湖水体达标方案、东西湖水环境治理可行性研究报告编制。首个智慧菜市场观音阁农贸市场整治提升工程投入到正常的使用中。已预审城市综合体项目。开展农村人居环境有关问题摸排和户厕问题摸排“回头看”及省级美丽乡村中心村环境整改治理。逐步推进城区中小学校（2022-2027年）布局规划落实，落实“双减”政策。县一院顺利通过省卫健委三级综合医院登记现场评审。印发《霍邱县乡村（社区）老年健康服务与医养结合能力提升工作实施方案》。在县域乡镇全方面推进燃气工程建设，目前已通气乡镇有25个和1个经济开发区；完善燃气使用办理流程，设立投诉电话。实施临淮自来水厂新建等工程。制定城乡环卫一体化工作方案，赴金寨、舒城考察学习先进经验做法，聘请第三方编制环卫一体化具体实施方案。